企業勞動用工不是一錘子買賣，良好的用工口碑是企業發展的亮麗名片，企業在招工和用工上下功夫，后續合規培訓也要跟上。為解決各企業在用工過程中工資支付、勞務分包等存在的熱點、難點問題，3月17日，翠山湖管委會舉辦2023年企業用工熱點問題法律講座。開平市人社局、翠山湖管委會、翠山湖公共服務中心有關領導，江門市人力資源協會有關專家，以及翠山湖園區60余家企業代表參加了講座。

活動邀請了廣東弘新君睿律師事務所主任、江門市人大代表何文慧律師講授《新形勢下企業用工法律風險防范與合規建設》，吳萍歡律師講授《企業勞動用工熱點問題“點對點”解讀》。講座上，律師們憑借多年的企業法律經驗，并結合典型案例，針對勞動者與用人單位在勞動合同簽訂、履行和解除過程中存在的問題及注意事項，并就招工、未依法訂立書面勞動合同、適用規章制度、職工工傷等方面存在的法律風險與防范措施，進行了深度解讀和指導。參會人員表示，這次勞動用工知識講座內容豐富、針對性很強，與其企業工作聯系密切，講解深入淺出、通俗易懂，讓大家受益匪淺。

本次講座活動，既加強了企業管理人員對勞動保障法律法規政策的認識，又提高了企業負責人依法用工和依法維權的意識，更好的避免用工糾紛，促進轄區企業勞動用工關系和諧及企業穩定的發展，力促翠山湖高新區全面高質量發展。