因工作需要，秉承“公開、平等、公正、競爭、擇優”的原則，金雞鎮人民政府決定面向社會公開招聘合同制工作人員2名。現將有關事項公告如下：
一、招聘條件及人數
（一）財務工作人員1人
報名條件：會計專業，35周歲以下，大專及以上學歷，取得會計從業資格證書，熟悉使用財務等辦公軟件，具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神。
（二）計算機技術人員1人
報名條件：計算機相關專業，35周歲以下，高中（中專）及以上學歷，熟悉使用word、Excel等辦公軟件，具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神。
二、報名辦法
（一）報名時間：2017年1月4日至2017年1月10日止(工作時間)，上午8:30—12:00，下午2:30—5:30。
（二）報名地點：開平市金雞鎮人民政府黨政辦（地址：開平市金雞鎮文樂街6號，聯系人：譚小姐 ，聯系電話：0750—2552218）。
（三）報名提交資料：現場報名時須提交《開平市金雞鎮招聘合同制工作人員考試報名表》，近期紅底大1寸彩色照片2張，本人身份證、戶口本、學歷學位證書等資料的原件及復印件各一份，經鎮級計生部門出具的近1個月內的計生證明及崗位要求的其他證明材料。
三、考試辦法和時間、地點安排
實行競爭性選拔考試，采取筆試和面試相結合的形式進行。
（一）筆試。筆試滿分為100分，合格分數線為60分。筆試時間及地點待定，另行通知。
（二）面試。面試滿分為100分，合格分數線為60分。在筆試合格范圍中，按同崗位成績從高分到低分的排序及招考人數與面試人數1:2的比例確定入圍面試人選。如果通過筆試合格分數線的人數與計劃錄用人數比例未達到規定面試比例的，將按實際通過人數確定面試人選。面試成績于面試結束后向報考人員公布，面試成績低于合格線的應聘者不得納入聘用范圍。面試方式、時間及地點待定，另行通知。
（三）綜合成績。綜合成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績滿分為100分，合格分數線為60分，綜合成績達不到60分的不能進入體檢。
四、體檢
在筆試、面試均合格的人員范圍中，按同崗位應聘人員綜合成績從高分到低分的排序及招聘人數等額確定體檢人選。體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。由用人單位負責組織到指定的醫院進行體檢，具體時間另行通知，體檢費用由考生自負。體檢不合格者不進入考察，體檢對象放棄體檢或體檢不合格的，可依次安排遞補。
五、考察
對通過考試且體檢合格的擬聘用員進行考察，重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法（含計劃生育）、工作或學習表現等情況，以及應聘資格條件的真實性。考察不合格的，不予選聘，可依次替補人選。
六、公示
通過體檢、考察的擬聘用人員名單，在開平市金雞鎮人民政府網站公示5天。
七、聘用
擬聘用人員經公示無異議的，辦理聘用手續。聘用人員實行試用期制（試用期包含在合同期內），試用期滿經考核不合格的，解除聘用合同。受聘期間工資、福利等待遇參照我鎮相關工作人員的有關規定執行。
本公告由開平市金雞鎮人民政府負責解釋。
開平市金雞鎮人民政府
2017年1月4日
