 
 根據《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)和國務院辦公廳政府信息與政務公開辦公室《關于印發〈中華人民共和國政府信息公開工作年度報告格式〉的通知》(國辦公開辦函〔2021〕30號)要求,編制本年度報告。本報告包括總體情況、主動公開政府信息情況、收到和處理政府信息公開申請情況、政府信息公開行政復議行政訴訟情況、存在的主要問題及改進情況、其他需要報告的事項等六個部分,所列數據統計期限2024年1月1日起至2024年12月31日。
一、總體情況
2024年,開平市民政局嚴格落實《條例》有關要求,深入貫徹中央《關于全面推進政務公開工作的意見》,圍繞“民政為民、民政愛民”的工作理念,堅持以公開為原則,以不公開為例外,主動公開政府信息,扎實推進政府信息和政務公開工作。
?。ㄒ唬┲鲃庸_方面。加大政府信息主動公開力度,公開內容做到了“應公開盡公開”。全年政務動態、通知公告、行政執法等欄目主動公開各類政府信息227條,包括組織機構4條,部門文件12條,政務動態66條,通知公告83條,行政執法47條,部門預決算12條,政府信息公開指南1條,政府信息公開工作年度報告1條,政府信息公開制度1條,有力保障了公眾知情權,方便了群眾辦事。
?。ǘ┮郎暾埞_方面。依法依規開展政府信息依申請公開,做到及時受理、規范辦理、按時答復,不斷提升依申請公開辦理質量和水平。結合本單位實際,規范發布了依申請公開的須知、指南、流程圖等內容,進一步拓展了依申請公開網上受理、辦理、答復等功能,及時完善依申請公開受理平臺,提供相關電子表格,方便群眾申請。全年未收到依申請公開政府信息的申請。
?。ㄈ┱畔⒐芾矸矫?。規范設置政府信息公開專欄,按需及時更新政府信息公開指南,及時、集中、規范發布法定主動公開內容。嚴格信息發布審核機制,堅持“先審查、后公開”和“一事一審”公開原則,安排專人具體負責政府信息公開各項工作,按照“誰制發、誰提出,誰審查、誰辦理,誰公開、誰負責”原則,對所公開事項內容進行審核、把關,確保公開內容合法性、準確性、嚴肅性。
?。ㄋ模┱畔⒐_平臺建設方面。嚴格落實意識形態工作責任制,加強政府信息公開平臺標準化、規范化建設,優化政府網站欄目設置,做好平臺安全監測,及時修改敏感用詞,確保我局網站運行穩定、功能正常。依托開平市人民政府網站進行重點領域信息公開,做好民政版塊信息更新、維護工作,更加全面、精準、有效向社會公布政府工作動態。持續強化“看開平”賬號管理,拓寬信息公開渠道,推動政務信息多平臺同步發布。
?。ㄎ澹┍O督保障方面。召開會議研究部署并指定局辦公室統一組織推進政務公開工作,各股室主要負責人為第一責任人,對本股室政府信息公開工作負總責,具體抓落實,并明確專人負責信息公開日常工作,建立了有領導分管、有工作機構負責、有專人承辦的工作機制,確保了政府信息公開工作順利有效開展。嚴格按照有關政府信息公開的文件精神和工作要求,落實規范門戶網站信息發布“三審三?!睂徍艘?,進一步完善政府信息公開工作相關管理制度,加強政府信息規范化管理。
二、主動公開政府信息情況
三、收到和處理政府信息公開申請情況
| 2.申請人逾期未按收費通知要求繳納費用、行政機關不再處理其政府信息公開申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 
| 3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 
四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
五、存在的主要問題及改進情況
2024年,開平市民政局政府信息公開工作取得一定成效,但也存在一些不足和問題。一是政府信息公開工作能力存在提升空間。負責撰寫信息的工作人員缺乏系統培訓,對于某些表述理解不深刻,使用不合理,審校人員能力也需提升。二是政策解讀不夠詳細。對已出臺的規范性文件解讀僅限于文字解讀與音頻解讀等方式,普法和宣講民政政策內容不夠詳實、生動,群眾對于政策理解浮于表面。
針對存在的問題,從以下方面進行改進:一是提升政務公開工作水平。積極參與上級部門組織開展的政務公開工作培訓班,會后及時提煉要點,向全體干部職工傳達,進一步提高思想認識。組織開展法治工作培訓,提升信息公開工作能力,加強業務指導,在公開流程上,嚴格按照“提出——審核——公開——反饋——整改”的程序進行,確保公開內容的準確性、真實性和及時性。二是優化政策解讀方式。學習先進單位優秀宣傳方式與解讀形式,進一步加強政策宣講解讀,提高解讀時效和實用性,尤其是對公眾關注度高的政府信息,切實提高辦事透明度、便利度,更好地為公眾提供更優質的政務服務,提高行政效能和政府公信力。
六、其他需要報告的事項
開平市民政局本年度未收取政府信息處理費。報告中所列數據的統計期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。本報告全文在開平市民政局官網公布,歡迎查閱。如對本報告有疑問,可與民政局辦公室聯系(地址:江門市開平市長沙街道人和東路10號,電話:0750-2277031)。