（一）勞動年審的對象：本市范圍內的各類企業、個體經濟組織，由所屬轄區的鎮（街）人社所（社會事務綜合服務中心）進行網上審核；與勞動者建立勞動合同關系的機關、事業單位、社會團體；職業介紹機構；法律、法規、規章規定的其他用人單位，由市人社局進行審核。。

（二）年審的主要內容：

簽訂勞動合同情況；工資發放情況；社保繳納情況；有沒存在其他違反勞動保障法律法規行為。

（三）辦理時間：次年的1月至6月（如：2015年的勞動年審于2016年1-6月份辦理）

（四）辦理方式 ：

1、各用人單位直接登錄江門市人力資源和社會保障網上服務平臺

（網址：http://rsfw.jiangmen.gov.cn/）。

2、用人單位所屬人力資源社會保障部門將通過網上服務平臺直接反饋審查情況，若通過勞動年審的，用人單位可在網上服務平臺直接打印勞動年審證明，若不通過勞動年審的，用人單位需根據網上服務平臺反饋的意見進行整改，整改完畢后填寫整改情況再重新提交勞動年審報告。

如有疑問，可與屬地社會事務綜合服務中心聯系。