開(kāi)平市人社局貫徹落實(shí)就業(yè)優(yōu)先政策，優(yōu)化人才服務(wù)，通過(guò)一系列創(chuàng)新舉措，吸引人才回流與外來(lái)人口流入，為“百縣千鎮(zhèn)萬(wàn)村高質(zhì)量發(fā)展工程”提供強(qiáng)大的人力資源支撐。一是做好用工保障擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模。健全就業(yè)服務(wù)專員制度，全市16個(gè)鎮(zhèn)（街）、管委會(huì)已建立就業(yè)服務(wù)專員制度，每年服務(wù)企業(yè)超過(guò)1000家次；近三年舉辦招聘會(huì)超110場(chǎng)，服務(wù)超2700家次企業(yè)，提供近6萬(wàn)個(gè)次崗位，吸引超15萬(wàn)人次參加，推動(dòng)企業(yè)和求職者實(shí)現(xiàn)雙向奔赴。通過(guò)“政策+服務(wù)”組合拳的形式，近三年來(lái)為企業(yè)提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策性補(bǔ)貼近2700萬(wàn)元，惠及企業(yè)超2000家次，吸引產(chǎn)業(yè)的從業(yè)人員來(lái)開(kāi)發(fā)展，成功探索出促進(jìn)人才回流與外來(lái)人口流入的有效路徑。二是多措并舉促進(jìn)人才流動(dòng)。突出高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要位置，扎實(shí)推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十大行動(dòng)，通過(guò)組織座談會(huì)、實(shí)地調(diào)研、就業(yè)創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營(yíng)、宣講會(huì)、校園招聘會(huì)、專場(chǎng)推介招聘會(huì)等方式，提供一站式就業(yè)服務(wù)和職業(yè)指導(dǎo)。近三年來(lái)面向高校畢業(yè)生開(kāi)展專場(chǎng)線上線下招聘會(huì)37場(chǎng)，組織校園專場(chǎng)推介會(huì)近20場(chǎng)，761家企業(yè)提供超1萬(wàn)個(gè)次崗位，吸引逾4.5萬(wàn)人次參加，有效吸引高校畢業(yè)生回流。落實(shí)人才激勵(lì)政策，充分釋放人才政策效應(yīng)，以政策紅利激發(fā)人才活力，目前正在執(zhí)行的有關(guān)人才引留、培養(yǎng)方面的支持政策近30項(xiàng)。三是打造返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。充分發(fā)揮就業(yè)容量大、帶動(dòng)就業(yè)能力強(qiáng)的龍頭項(xiàng)目示范引領(lǐng)作用，促進(jìn)小項(xiàng)目集聚，依托赤坎鎮(zhèn)、塘口鎮(zhèn)的文化旅游產(chǎn)業(yè)，實(shí)施政策和場(chǎng)地支持孵化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，開(kāi)發(fā)一批吸納當(dāng)?shù)厝司蜆I(yè)的崗位。建設(shè)一批創(chuàng)業(yè)載體和服務(wù)平臺(tái)，以赤坎新區(qū)、赤坎華僑古鎮(zhèn)和塘口青年文創(chuàng)小鎮(zhèn)為依托，加快建成設(shè)施齊全、場(chǎng)地充足的空間載體；完善江門開(kāi)平市文旅創(chuàng)業(yè)孵化基地（江門開(kāi)平市農(nóng)村電商產(chǎn)業(yè)園）建設(shè)，提供免費(fèi)的辦公空間、設(shè)備設(shè)施及基礎(chǔ)服務(wù)，降低創(chuàng)業(yè)門檻和成本。