自江門市上線了中小微企業訴求快速響應平臺以來，我們收到了很多關于靈活就業人員個人參保的咨詢訴求。小編整理了大家普遍比較關心的熱點問題，接下來將為大家逐一進行解答。

1、以靈活就業人員身份參加企業職工基本養老保險的適用對象有哪些？

答：根據《廣東省靈活就業人員參加企業職工基本養老保險辦法》規定，按照自愿原則，法定勞動年齡內的下列人員，可以以個人身份參加企業職工基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費：（一）無雇工的個體工商戶。（二）未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員。（三）依托電子商務、網絡約車、網絡送餐、快遞物流等新業態平臺實現就業，且未與新業態平臺企業建立勞動關系的新型就業形態從業人員。（四）國家和我省規定的其他靈活就業人員。

2、港澳臺居民也能以靈活就業人員的身份個人參保嗎？

答：香港澳門臺灣籍靈活就業人員可憑港澳臺居民居住證在居住地參保，或憑我省就業登記證明在省內就業地參保。

3、靈活就業人員以個人身份參保的，企業職工基本養老保險需要交多少年才能辦退休？

答：參保人同時符合國家法定的退休年齡條件和繳費年限條件時，可按月領取基本養老金。其中，按照《中華人民共和國社會保險法》第十六條，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費要滿15年。

4、靈活就業人員中斷繳納企業職工基本養老保險費，能否往前補繳？

答：不可以。靈活就業人員不得補繳靈活就業期間未繳費的年限。符合國家和省規定的補繳政策，以及不可抗力因素或業務相關部門的原因導致的無法按時繳納養老保險費情形除外。

5、靈活就業人員找到固定工作單位以后是否停止繳費即可入職新單位參保？

答：靈活就業人員找到固定工作單位后，應當辦理靈活就業人員停保業務，然后由入職的用人單位辦理社會保險繳費登記，以單位職工的身份參保。