參加企業(yè)養(yǎng)老保險的單位、退休人員：

根據(jù)廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省財政廳《關于2021年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（粵人社規(guī)〔2021〕13號）規(guī)定，現(xiàn)就2021年調整參保企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關事項通知如下：

一、調整范圍、辦法

參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的退休人員，2020年12月31日前（含當日）已按月領取基本養(yǎng)老金的，基本養(yǎng)老金月標準從2021年1月1日起調整。具體調整辦法如下：

（一）定額調整。

每人基本養(yǎng)老金月標準定額增加45元。

（二）掛鉤調整。

1.每人每月按照本人調整前基本養(yǎng)老金月標準的1.8%加發(fā)。

2.繳費年限（含視同繳費年限，下同）每滿1年（不滿1年的按1年計算，下同）基本養(yǎng)老金月標準增加1元；繳費年限超過15年的，超過15年的繳費年限每滿1年基本養(yǎng)老金月標準再增加1元。增加額少于15元的，按15元發(fā)放。

（三）傾斜調整。

1.對符合本次基本養(yǎng)老金調整范圍的高齡退休人員，再按以下辦法進行傾斜調整。2020年12月31日前（含當日）年滿70周歲不滿80周歲的，每人每月加發(fā)30元；年滿80周歲不滿90周歲的，每人每月加發(fā)50元；年滿90周歲不滿100周歲的，每人每月加發(fā)100元；年滿100周歲及以上的，每人每月加發(fā)300元。對上述高齡人員再傾斜增加的基本養(yǎng)老金，納入以后基本養(yǎng)老金年度調整基數(shù)。

2.參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的退休軍轉干部，基本養(yǎng)老金在本次調整后如果未達到所在市企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的，待所在市調整后的企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平確定后予以補齊。

二、發(fā)放辦法

（一）在2020年12月前（含當月）已按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員，其調整補發(fā)額于6月30日前發(fā)放到賬。2021年7月當月基本養(yǎng)老金按調整后標準發(fā)放。

（二）因暫停發(fā)放待遇而未參與2021年養(yǎng)老金調整的退休人員，在申請辦理養(yǎng)老待遇續(xù)發(fā)時一并補發(fā)2021年調整額，調整補發(fā)額將與恢復發(fā)放的養(yǎng)老金補發(fā)額一并發(fā)放。

單位和個人可于2021年6月30日后在廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（網(wǎng)址：hrss.gd.gov.cn）社保公共服務網(wǎng)上平臺登錄單位或個人社保服務用戶查詢、下載《2021年度退休人員養(yǎng)老金調整通知單》（操作指引詳見附件）。如有疑問，也可致電待遇發(fā)放地社保局咨詢，具體如下：