12月18日上午，開平市委書記余中華到開平市人力資源和社會保障局調(diào)研指導(dǎo)工作并召開座談會，強調(diào)要牢牢把握保障民生、服務(wù)發(fā)展兩大定位，鼓足干勁，加力提速，奮力推動人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。市領(lǐng)導(dǎo)梁俏筠參加調(diào)研。

余中華一行先后來到市人社局綜合服務(wù)大廳及執(zhí)法一大隊、執(zhí)法二大隊，勞動人事爭議調(diào)解仲裁院等相關(guān)業(yè)務(wù)股室，看望慰問一線干部職工，詳細了解人社窗口服務(wù)、根治欠薪冬季專項行動等工作情況。

在隨后召開的座談會上，余中華聽取了市人社局2024年重點工作情況的匯報，圍繞促進就業(yè)和社會保障、勞資權(quán)益保障等方面工作以及存在的問題進行交流。他充分肯定了今年人社部門的各項工作，鼓勵大家鼓足干勁，克服困難，迎難而上，繼續(xù)積極主動完成全年的各項任務(wù)，為開平市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻人社力量。

余中華強調(diào)，今年是“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”加力提速推進的重要一年，明年是“百千萬工程”實現(xiàn)“三年初見成效”目標的重要節(jié)點、“十四五”規(guī)劃收官之年。全市人社系統(tǒng)要充分認識做好人社工作的重要性，切實提高政治站位，增強責(zé)任感使命感緊迫感；要筑牢根本，突出重點，創(chuàng)新性打造亮點，抓好辦成群眾可感可及的實事，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感；要全面加強內(nèi)部管理制度建設(shè)和隊伍建設(shè)，提高戰(zhàn)斗力和凝聚力。

余中華指出，人力資源和社會保障工作事關(guān)民生福祉、經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。全市人社系統(tǒng)要落實落細就業(yè)優(yōu)先政策，堅持以擴大就業(yè)容量、優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)、提升就業(yè)質(zhì)量為抓手，打好精準穩(wěn)崗組合拳，促進高質(zhì)量充分就業(yè)；要強化人才引育用留機制，積極拓展人才引育渠道，強化技能人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化高層次人才發(fā)展生態(tài)，推進各項人才工作提質(zhì)增效；要加強普惠性基礎(chǔ)性兜底性民生建設(shè)，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)一體化發(fā)展，積極主動為人民群眾做好事、辦實事、解難事；要緊緊圍繞“百千萬工程”，堅持“硬支撐”“軟服務(wù)”齊發(fā)力，發(fā)揮開平產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)扎實、港澳鄉(xiāng)親眾多優(yōu)勢，吸引更多港澳青年、華僑華人新生代回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，進一步做好新時代“僑”的文章，以人才賦能開平市農(nóng)文旅融合發(fā)展。

余中華要求，全市人社系統(tǒng)要切實加強黨性修養(yǎng)，自覺做到廉潔自律、勤政為民；要樹牢踐行以人民為中心的發(fā)展思想，準確把握新形勢，堅決抓好各項改革任務(wù)，謀劃推動明年重點工作，全力推進全市人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。