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問：員工與公司因拖欠勞動報酬達成調解協議后，用人單位不履行怎么辦？
撰寫時間：2021-10-15
來源： 本網
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問：員工與公司因拖欠勞動報酬達成調解協議后，用人單位不履行怎么辦？
撰寫時間：2021-10-15
來源： 本網

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答：勞動者可以持調解協議書依法向人民法院申請支付令。根據《中華人民共和國勞動解議調解仲裁法》第十六條規定，因支付拖欠勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金事項達成調解協議，用人單位在協議約定期限內不履行的，勞動者可以持調解協議書依法向人民法院申請支付令。

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