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      問：企業招用超過法定退休年齡的勞動者，如何約定雙方權利義務？
						
      
					
					
					
      
						
      
							撰寫時間：2024-06-07
      
						
      
							來源：
							本網
      
						
						
      
							
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      問：企業招用超過法定退休年齡的勞動者，如何約定雙方權利義務？
      
			
					
      
						
      
							撰寫時間：2024-06-07
      
						
      
							來源：
							本網
      
					
      
					
					
					
      
                        
					
      
			

            
      


      

						
      
						
						
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      答：《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十一條規定，勞動者達到法定退休年齡的，勞動合同終止。用人單位招用超過法定退休年齡的勞動者，可與勞動者協商一致訂立書面協議，約定勞動報酬、工作時間、勞動保護等事項。
      
     
      
     
	


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